V dňoch 08.01. a 09.01.2026 sa pedagogickí a odborní zamestnanci našej ZŠ s MŠ v Hrušove zúčastnili dvojdňového vzdelávania. Radi by sme Vám priblížili, prečo je takéto vzdelávanie dôležité a aký prínos má pre vaše deti v ZŠ, MŠ a celú školskú komunitu.
Prečo je vzdelávanie zamestnancov nevyhnutné
Škola je živý organizmus, ktorý sa neustále vyvíja. Legislatíva, požiadavky na kvalitu vzdelávania, nové metódy, technológie aj potreby detí sa menia rýchlym tempom. Aby sme dokázali poskytovať moderné, bezpečné a kvalitné vzdelávanie, potrebujeme sa priebežne učiť aj my – učitelia v ZŠ a MŠ, vychovávatelia, asistenti, odborní zamestnanci, pani ekonómka, pán školník, pani upratovačky, pani kuchárky a v neposlednom rade aj vedenie školy.
Čomu sme sa venovali počas dvoch dní ?
Aktualizačné vzdelávanie v oblasti nového kurikula a inkluzívneho vzdelávania.
Počas prvého vzdelávacieho dňa 08.01.2026 sme pracovali pod vedením školského digitálneho koordinátora pána Mgr. Zoltána Brezovského, kde nosnou témou bolo: Moderné nástroje učiteľa v ZŠ a MŠ / asistenta / kuchárov v školskej jedálni - digitálne kompetencie a využívanie EduPage v praxi.
Počas druhého vzdelávacieho dňa 09.01.2026 nás prišli vzdelávať a podporiť Mentori pre pedagógov z Regionálneho centra podpory učiteľov Lučenec, Poltár a Veľký Krtíš ( Mgr. Peter Paulovič, Mgr. Michaela Kulichová a Mgr. Aneta Janošíková - Koldová )
Našimi dohodnutými témami boli : Workshopy – ranné kruhy, skupinová práca, výchova charakteru. Toto potrebné pre zavádzanie nového kurikula od školského roku 2026/2027
Všetky témy oboch dní, ktoré priamo ovplyvňujú každodenný život detí v škole:
- moderné a efektívne vyučovacie metódy, ktoré podporujú aktivitu, tvorivosť a samostatnosť žiakov,
- bezpečnosť a ochrana zdravia, aby sme zabezpečili bezpečné prostredie pre všetky deti,
- postupné zavádzanie čipového systému, jednoduchšie prihlasovanie a odhlasovanie na obedy
- spolupráca a komunikácia v tíme, ktorá je základom dobre fungujúcej školy,
- práca s deťmi so špeciálnymi potrebami, aby sme vedeli lepšie reagovať na individuálne potreby každého žiaka,
- nové legislatívne požiadavky, ktoré musíme ako škola dodržiavať,
- zdieľanie dobrej praxe, aby sme sa navzájom inšpirovali a posúvali dopredu
- modernizovanie školských priestorov ZŠ a MŠ
Ako to pomôže vašim deťom
Vzdelávanie zamestnancov nie je „čas mimo školy“. Je to investícia, ktorá sa vracia priamo do tried:
- kvalitnejšie a zmysluplnejšie vyučovanie, lepšia komunikácia cez EduPage žiak – učiteľ - rodič, zadávanie domácich úloh / testov, projektov cez EduPage
- pokojnejšie a bezpečnejšie prostredie,
- lepšia podpora pre deti, ktoré potrebujú individuálny prístup,
- viac nápadov, aktivít a moderných postupov,
- profesionálny a jednotný prístup celého kolektívu 😊
Ďakujeme za pochopenie a podporu 😊
Vážime si, že rozumiete potrebe nášho profesijného rastu. Každé vzdelávanie, ktoré absolvujeme, robíme s cieľom zlepšovať podmienky pre vaše deti a posúvať našu školu dopredu.
Ďakujeme, že nás podporujete a naďalej ste našimi partnermi v tomto úsilí.
s úctou Ing. Jana Koreňová
riaditeľka ZŠ s MŠ Hrušov